GRATTIS SVENSKA CHEFER! NI ÄR BÄST!

Feedback-träning-på-Äventyrens-Ö

Att få feedback – beröm (och kritik) och att bli sedd av sin närmaste chef är viktigare för resultatet än vad många tror. Gång på gång påvisas i olika undersökningar att anställda som uppmärksammas och får beröm blir mer motiverade och levererar ett högre värde till organisationen än de som inte får det. Att inte […]

I EFTERDYNINGARNA AV DET STORMANDE TEVATTNET

tevattengate-teambuilding-blogg

För många på twitter var gårdagens #tevattengate en intensiv dag av hårda ord och mycket hån. Mitt eget blogginlägg om Tevattengate – storm i tekannan på twitter delades, diskuterades och medförde många intressanta samtal på olika sociala medieplattformar. Teambuildingbloggen slog besökarrekord och vi fick anledning att diskutera hur nya lukrativa branscher ofta får problem med sin […]

IBLAND SKRIVS DET RIKTIGT KORKADE ARTIKLAR!

Konflikter-i-teamet-medarbetarkurs-på-Äventyrens-Ö

Inne på twitter delades för en stund sedan en artikel med rubriken: KONFLIKTER HÅLLER TEAMET PÅ TOPP Efter att i 18 år ha arbetat med just grupputveckling och konflikthantering på Äventyrens Ö – gick jag i taket när jag läste vad som stod där. Artikeln är skriven av en journalist som refererar till Mark de Ronds* […]

DAGENS TEMA ÄR MOBBNING

Mobbing-utbildning-för-chefer-och-medarbetare

Mobbing. För första gången på en svensk ledarskapskurs står det med på schemat. Kanske har jag fel? Kanske finns det med på någon annan kurs? Jag har letat men inte hittat det i alla fall. Hoppas jag har fel. Vi är inne på sjätte dagen av en kurs för mycket rutinerade chefer. Flera stycken av […]

MOBBAD PÅ JOBBET

Under 12 av mina 18 konsultår år har jag varit specialiserad på konflikter och mobbing på arbetsplatser. Det jag sett under den tiden och de människor jag mött gör att jag – reservationslöst – är för alla förslag som kan bidra till att få stopp på det!  I en stor undersökning som  Arbetsmiljöverket gjorde år 2010 uppgav cirka […]

ÄR DET VERKLIGEN VIKTIGT MED GODA RELATIONER PÅ JOBBET?

Medarbetarskap-och-teambuilding-kurser-på-Äventyrens-Ö

Forskning om Medarbetarskap och Ledarskap Under 18 års arbete med både medarbetarkurser/teambuilding och ledarskapsträning har frågan ofta dykt upp: Hur viktig är chefen för vår motivation och vårt välmående på jobbet? Och spelar de egentligen någon roll hur våra relationer ser ut på jobbet? Igår presenterades en spännande forskning som ger lite svar på de […]

VARIATIONER

IMG_1001

EN BRA BÖRJAN PÅ DAGEN! KUNDVISNING OCH KÖRSBÄRSTRÄDEN BLOMMAR LUNCHPAUS FÖR KURSDELTAGARNA PÅ LEDARSKAPSKURSEN. SLÅNBÄRSBUSKARNA BLOMMAR OCH FURUSUNDSLEDEN I BAKGRUNDEN ÄR BLÅ OCH BLANK VÅR BASE CAMP DÄR MÅLTIDERNA SERVERAS I BAR BARBAR HOTELL FRÖSUNDAVIK – UPPSTARTSTRÄFF MED INFORMATION TILL 50 TRAINEER SOM SKA PÅ LEDARSKAPSKURS EN VECKA PÅ ÄVENTYRENS Ö I SOMMAR. DEN ÄR […]

TOPP 10 SKITSNACKET OM CHEFER

U4

Teambuilding för ett undvika skitsnack om varandra på jobbet är något vi ofta jobbar med. Jag har skrivit om det förut – vad exakt det är vad vi baktalar varandra mest om på jobbet. Nu finns det en undersökning till på samma tema: Topp 10-skitsnacket om våra chefer! Det är undersökningsföretaget Yougov som har kartlagt de vanligaste […]

MOD SOM FÖRUTSÄTTNING HOS DAGENS CHEFER

Ledarskapskurs Äventyrens Ö

Läste just på Ledarnas blogg om hur synen på ledarskapet förändrats över tid. Om  ”90-talets havererade projekt med platta organisationer, upp- och nedvända hierarkier, eviga brainstormssessions och ett coachande ledarskap utan substans. Efter att allt för många gånger ha fått frågan ”Vad tycker du själv?” från chefen när man bett om hjälp på ett dilemma […]

UGL – BAKOM KULISSERNA

IMG_0760[1]

UGL-kurs på Näsby Slott – Lobbyn UGL-Kurslokalen i en paus Imorgon ska jag fråga UGL-deltagarna om de vill vara med på bild också!