Livet Efter UGL - Personlig utveckling

Din egen fortsatta utveckling i främlingsgrupper

FUGL

Teambuilding Fördjupad UGL 2 veckor.
Det övergripande syftet med FUGL är att utveckla förmågan att förstå och hantera situationer av gruppdynamisk och mellanmänsklig karaktär i vardags- och utbildningsarbetet.

Utbildningen syftar till att ge deltagarna:

  • Ökad självinsikt
  • Ökad insikt om starka sidor och sidor som kan utvecklas
  • Förmåga att ge individuell och grupporienterad feedback
  • Processkänsla och processfärdighet
  • Ökad förmåga att hantera konflikter
  • Förståelse för olika ledarskapsmodeller
  • Insikt om mental träning och om problembaserad inlärning

För att få tillträde till kursen FUGL krävs att deltagaren har genomfört en godkänd UGL som kursdeltagare.

FUGL är en utbildning i fördjupad processmedvetenhet och veckorna ställer stora krav på deltagarnas psykiska status.

Om din UGL-vecka varit en mycket omtumlande upplevelse bör du vänta åtminstone ett halvår innan du går FUGL.

Läs mer på Försvarshögskolans hemsida

Högst upp

AGSLO

AGSLO står för: Arbetsgruppen för Studium av Ledarskap och Organisation. De arrangerar konferenser enligt en tradition som har sina rötter i det arbete som inleddes vid Tavistock Institute of Human Relations i London på 1950-talet.
Varje år arrangeras en längre sexdagarskonferens på Sigtuna Humanistiska Läroverk.

Den vänder sig till alla som är intresserade av att förstå mer av de dolda skeenden som utspelas i grupper och organisationer. AGSLO arrangerar också kortare konferenser som fokuserat på bl.a. intergruppsrelationer.

Om du vill att konsulterna/handledarna ska ta en aktiv roll i det som sker under kursen är detta kanske ingen kurs för dig? Kursledarna här - som kallas konsulter - agerar mer som tysta iakttagare än kursledare.

Läs mer på AGSLO hemsida »

Högst upp

THE - The Human Element

The Human Element har utvecklats av Will Schutz och är en fördjupning av hans FIRO-teori som också ligger till grund för UGL.

I femdagskursen THE utgår man ifrån en helhetssyn på människor, där grunden är hur vi fungerar och vad som påverkar våra relationer och vårt samarbete. Den har inte samma gruppinriktade fokus som UGL även om den till sin form är likartad.

THE syftar främst till en ökad insikt kring individens förhållningssätt till sig själv och till sin omgivning. Om hur samarbete i grupper kan effektiviseras och bli mer lärande, produktiva och lönsamma.

Precis som med UGL finns det många företag som arrangerar kursen.
Här är länkar till en sida där du får hjälp att hitta rätt:

The Human Element Sverige 

Högst upp

Andra vägar till utveckling

Under rubriken Personlig utveckling finns också ett antal tips på program som vi själva genomför med organisatoriska grupper där personlig utveckling ingår på olika sätt.


Väljer du att gå vidare i din utveckling tillsammans med din arbetsgrupp - så har vi en speciell sida för det också!

Läs också:

Livet efter UGL
Livet efter UGL - i din egen grupp

Högst upp